Bakit ka HAPPY today?

[d'flash]

tuloy tuloy ang blessing

inooferan ako ng brand new honda city ng company 50% will be paid by company while another 50% ako na magbabayad, salary deduction, good deal na ba? pero pinag iisipan ko pa. masaya pa ako sa sentra ko

[CLAVEL3699]

tuloy tuloy ang blessing

inooferan ako ng brand new honda city ng company 50% will be paid by company while another 50% ako na magbabayad, salary deduction, good deal na ba? pero pinag iisipan ko pa. masaya pa ako sa sentra ko

check if idadaan pa sa bangko or straight cash nila, maintenance sagot ba nila.

paano pag umalis ka paano ang bayaran? Ang pinaka importante.

Yan ang mga question muna. hehehe

Congrats!

[greenlyt]

walang problema mga Sir, pag nag krus mga landas natin.

eh d sadyain natin yun pag ku-krus ng landas natin :D

tuloy tuloy ang blessing

inooferan ako ng brand new honda city ng company 50% will be paid by company while another 50% ako na magbabayad, salary deduction, good deal na ba? pero pinag iisipan ko pa. masaya pa ako sa sentra ko

congrats ulit sir, gawin mo second/coding car yun sentra sir

[CLAVEL3699]

walang problema mga Sir, pag nag krus mga landas natin.

may niluluto kaming EB sa friday. Dun ka magpaburger. hehehe

[_Qwerty_]

ilang years?? kung 5 years.. para ka lang nag iipon nyan.. after 5 years sayo na car.. benta mo na.. eh di you get your 50% back or more..

tuloy tuloy ang blessing

inooferan ako ng brand new honda city ng company 50% will be paid by company while another 50% ako na magbabayad, salary deduction, good deal na ba? pero pinag iisipan ko pa. masaya pa ako sa sentra ko

[CVT]

B1/B2 visa for the wifey and kids. Time to budget for plane fare.

Sent from my GT-N7100 using Tapatalk

Ayos bro.,- budget around P100K per person (kung makikitira ka sa mga kamag-anak).... Tapos entrance sa mga theme parks et al,- unless si kamag-anak pa rin ang magbabayad....

Now is a good time to go there,- Spring pa....

Or late September/early November - great color show - Fall....

[d'flash]

check if idadaan pa sa bangko or straight cash nila, maintenance sagot ba nila.

paano pag umalis ka paano ang bayaran? Ang pinaka importante.

Yan ang mga question muna. hehehe

Congrats!

straight cash nila babayaran, honda cars makati inc, ayala owned din kasi. yung sa maintenance i have to check, at kung paano nga pag umalis ako salamat sir clavs

[d'flash]

may niluluto kaming EB sa friday. Dun ka magpaburger. hehehe

nabasa ko to sa ibang thread, mukhang malayo yan sir clavs

eh d sadyain natin yun pag ku-krus ng landas natin :D



congrats ulit sir, gawin mo second/coding car yun sentra sir

bakit nga hindi sadyain! yup sir greenlyt, pinagiisipan ko pa nasa magkanu ba latest model ng honda city ngayon?

[d'flash]

ilang years?? kung 5 years.. para ka lang nag iipon nyan.. after 5 years sayo na car.. benta mo na.. eh di you get your 50% back or more..

bale sir qwerty ang mangyayari is ung 50% is babayaran ng company un na ung mgiging DP, pwede naman raw gawing 3yrs nlng, depende na raw sakin, lakas makademonyo ng offer. pinag iisipan ko pa wala pa rin ako idea kung magkano honda city ngayon,

[CLAVEL3699]

straight cash nila babayaran, honda cars makati inc, ayala owned din kasi. yung sa maintenance i have to check, at kung paano nga pag umalis ako salamat sir clavs

Lagi mong iisipin opportunity knocks lagi... kaya alamin mo kung 5yrs ang contract ano ang magiging bayaran pag alis mo.

Sa amin is 70-30. 70% ang sagot nang company at straight cash din plus sagot nila ang maintenance and other car trouble na hindi lalagpas nang 70k.

Kung aalis kami book value ang babayaran namin. Yun ang mabigat kung mga 4yrs na lang ang bayaran dahil waived yung 70% nang company.

[Champ637]

No work today


Posted via Tsikot Mobile App

[Sarsi]

Parang mataas yung 50-50 split hehehe. Dapat ang max na share ng empleysdo ay 30% sa dsting company ko nga 90-10 split kaya lahat kuha ng auto.



Posted via Tsikot Mobile App

[d'flash]

Parang mataas yung 50-50 split hehehe. Dapat ang max na share ng empleysdo ay 30% sa dsting company ko nga 90-10 split kaya lahat kuha ng auto.




Posted via Tsikot Mobile App

yun nga sir sarsi eh, 3yrs plang rin kasi ako sa company, isang promotion pa at mkukuha ko ung 30% na un, at isa pang promotion free na ung car.

kaya pinag iisipan ko, natataasan pa ako sa 50-50 split.

[SiRbossR]

My college friend's wedding today. Meaning eh kita-kits ulit kami ng college friends ko.

Ito ang pinaka masarap at masayang feeling.

[CVT]

Here in the company I work for, the employee pays for the downpayment or for the outright purchase of the vehicle.

Then, the company gives you a monthly allowance to cover the insurance and PMS of the unit, for 5 years, depending on the scheme or plan.

If you leave the company,- then it just stops.

[_Qwerty_]

does the allowance cover the monthly ammortization?

Here in the company I work for, the employee pays for the downpayment or for the outright purchase of the vehicle.

Then, the company gives you a monthly allowance to cover the insurance and PMS of the unit, for 5 years, depending on the scheme or plan.

If you leave the company,- then it just stops.

[CVT]

does the allowance cover the monthly ammortization?

Yes bro., it covers the monthly amortization, depending on the scheme or plan, plus extras as stated earlier.

So, there is a hold somewhere until you reach a certain inflection point in your payment vs. the monthly allowance given to you with reference to you car-plan. But of course, you can leave whenever you want and just shoulder the "limited damage"

[CLAVEL3699]

Yes bro., it covers the monthly amortization, depending on the scheme or plan, plus extras as stated earlier.

So, there is a hold somewhere until you reach a certain inflection point in your payment vs. the monthly allowance given to you with reference to you car-plan. But of course, you can leave whenever you want and just shoulder the "limited damage"

pero dadaan sa bank? or the employee bibili muna mismo?

[_Qwerty_]

so nakapangalan na agad sa employee ang car?

[CLAVEL3699]

so nakapangalan na agad sa employee ang car?

malamang kasi sila mag arrange sa bank if downpayment for installment or bilhin nila nang cash at kung magresign tigil ang allowance kasama ang monthly amortization.